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松藻公司打通一矿“六结合”宣传贯彻十九大精神

2017-11-28 14:46:17 | 来源:国际在线 | 编辑:高爽 | 责编:石丽敏

  国际在线重庆频道消息:近日,重庆能源集团松藻公司打通一矿按照上级党委要求,结合实际,制定针对性措施,“六结合”学习宣传、贯彻落实党的十九大精神,抓落实重实效,切实把党员管理人员、普通员工的思想统一到党的十九大精神上来,凝聚合力,助推企业发展。

  与推进“两学一做”学习教育常态化制度化相结合。打通一矿上下两级党组织要在学懂、弄懂、做实上下功夫,制定紧贴实际的学习贯彻计划,做到学与思、学与用、知与行相统一,要与本单位中心工作相结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核,确保学习宣传贯彻工作取得实效。

  与矿井科学发展相结合。打通一矿以十九大精神为指导,坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的基本思路,按照打通一矿第四次党代会确定的“建设一流的现代化矿井目标”,紧跟企业发展步伐,把破解矿井发展中的难点作为党建工作中的重点,把党建工作有机地融入到各项工作之中。加大科技和“四化”建设力度,把盾构机和自动化工作面运用好,不断完善优化,同时,加大对其他新设备、新工艺、新技术的应用,向一流机械化矿井奋进,提高科技含金量,减少用人,降低成本,向党的十九大报告提出的在2035年基本实现现代化的基础上,再奋斗15年,为祖国建设贡献打通一矿人的力量。

  与提高党建工作质量相结合。打通一矿注重党建工作的实践性、实效性、创新性,积极推行党建质量管理体系,不断完善量化细化打通一矿《党群工作标准化管理制度》和 “六好”党员积分管理,开展好“党员安全责任区竞赛”活动。进一步加强组织建设,掀起争创“四好领导”班子、争建“五好”党支部、争做优秀共产党员的高潮,要以“筑坚强堡垒、树先锋形象、促科学发展”为主线,紧扣生产经营中心,深入开展党内“创先争优”活动,激发正能量,创出一流业绩。在抓安全、促生产、强管理过程中,充分发挥党组织的政治核心作用、宣传工作的引导作用、先进文化的凝聚作用、群团组织的桥梁作用,真正起到发挥一个党员就是一个标杆、一个支部就是一面旗帜的作用,让党员的身份亮起来,让支部的旗帜树起来,真正凸显党组织和党员的带动和辐射作用,切实提高党建工作科学化水平。

  与矿井生产经营工作相结合。在安全生产中,要把十九大精神落实到实际工作中,在务必确保安全的前提下,抓住有利的生产时机,合理组织生产,强健企业管理内功,加强生产成本控制。进一步落实责任,强化生产现场管控,加大考核督查力度,采取切实有力的措施,全矿上下要以“等不得”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“松不得”的责任感、“停不得”的使命感,投入到今年最后2个月安全生产的全过程,实现矿井安全目标,努力完成全年各项工作目标任务的实现。

  与改进干部作风建设相结合。按照中央“八项规定”和集团管理人员作风建设负面清单53条,改进工作作风的要求,结合打通一矿作风建设“五个零容忍”规定,加强制度监管,严格考核奖惩,转变工作作风,增强服务意识,改善干部形象,提高工作效率,进一步加强打通一矿上下两级班子建设,服务员工群众,达到“政治坚定、科学决策,精干高效、服务到位,勤勉清廉、团结和谐”的要求,促进各级党员管理人员自觉履行党风廉洁建设责任制,恪尽职守,履职尽责,不断改进工作作风和工作方法,努力提高工作水平和工作质量,实现各级管理人员作风明显好转,矿区风清气正。

  与谋划好明年的工作相结合。打通一矿机关各科室和基层各队(党支部),要把学习宣传贯彻党的十九大精神同工作实际紧密结合起来,进一步统一思想,集中智慧,以更广的视野、更高的起点、更实的举措,从现在开始,对今年各项工作进行认真总结,查找差距,精心谋划好2018年的工作思路和新的举措。同时,要深入开展好扶贫帮困送温暖等活动,认真做好困难党员、困难员工和弱势群体的帮扶工作,切实解决生产、生活方面的实际困难和问题,为全力以赴搞好明年的工作打下坚实的基础和营造良好的工作秩序。(文 胡明军 编辑 朱明达)

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